Le Coaching d'Equipe

 

Notre intervention


  • Cible des points de vitalité et des points de blocage de votre entreprise
  • Ce n’est pas une démarche lourde qui prend tout en compte sauf le facteur humain

Elle a pour objectif d’aligner les 6 niveaux logiques de votre entreprise, du manager et des collaborateurs en s’appuyant sur le savoir faire, savoir être et savoir gagner.


Les 6 niveaux logiques de l’intervention sont :


Le but, l’objectif la vision ce à quoi je suis relié, où je vais ?
L’identité ce que je suis
Croyances, valeurs ce que je crois
Capacités, compétences ce que je peux
Comportement ce que je fais
Environnement où je suis

Le but de l’intervention est de réaligner ces niveaux entre le manager, sont objectif et l’équipe.


Pour cela 3 types d’interventions sont préconisées dans un pack mais elles peuvent faire l’objet d’un choix individuel.


Consulting


Réorganisation de l’agence


Mise en place de :

  • - tableaux de bords
  • - règles du jeu
  • - objectifs de l’entreprise qualitatifs et quantitatifs sur douze mois
  • - objectifs individuels qualitatifs et quantitatifs sur douze mois
  • - carte des responsabilités individuelles
  • - liste des taches
  • - carnet d’évaluation
 

ET SI C’ETAIT POSSIBLE ?

Appelez moi au 06 60 45 51 26 et je me ferais un plaisir de vous renseigner.

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Christophe Kieffer dans Super Nany

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